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勇于擔(dān)當(dāng) 共克時艱 在企業(yè)攻堅克難中建功立業(yè)
發(fā)布日期:2013-09-11 00:00:00 來源:
面對嚴峻的經(jīng)濟形勢和艱巨繁重的工作任務(wù),我們每一位員工既要認清形勢,正視困難,切實增強緊迫感、危機感,又要看到我們克服困難的有利條件,堅定信心,勇于擔(dān)當(dāng),和衷共濟,共克時艱,為促進企業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。
一是要了解形勢,理解企業(yè),把個人的前途和命運與企業(yè)的生死存亡緊緊聯(lián)在一起,凝聚共識,共度難關(guān)。我們經(jīng)歷過企業(yè)破產(chǎn)的艱難與抉擇,經(jīng)歷過下崗失業(yè)的痛苦和煎熬,也目睹了當(dāng)前的嚴峻形勢,很多企業(yè)在激烈的市場競爭中淘汰、解散,特別是今年以來很多人就業(yè)困難,與此相比,我們能夠穩(wěn)定就業(yè)就是幸福,能夠穩(wěn)定收入就是幸福。這個幸福是建立在企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)之上。因此,大家要倍加珍惜我們的崗位,倍加珍惜穩(wěn)定發(fā)展的新方,心往一處想,勁往一處使,為企業(yè)生存發(fā)展分憂解難,同心竭力。
二是要愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)一流,積極努力投入到“雙增雙節(jié)”活動中去。每個員工都要立足本職崗位,出心力、盡余力、挖潛力,圍繞雙增雙節(jié)進行技術(shù)革新,提出合理化建議,落實各項行之有效的措施,為提高效益、提升公司核心競爭力貢獻力量。要樹立“企業(yè)興衰、人人有責(zé)”的責(zé)任意識,自覺與企業(yè)同呼吸、共命運,把自己和企業(yè)凝成一個命運共同體,在工作實踐中多一些實干作為,把自己擔(dān)負的崗位職責(zé)兌現(xiàn)落實到位,立足崗位、創(chuàng)新思維、鉆研探索,發(fā)揮聰明才智,爭做“增效節(jié)約、增收節(jié)支”的宣傳者、倡導(dǎo)者、實踐者與監(jiān)督者,用一點一滴的貢獻,用爭創(chuàng)一流的業(yè)績,釋放出攻堅克難、創(chuàng)新發(fā)展的正能量。
三是要團結(jié)一致,艱苦奮斗,為企業(yè)生存發(fā)展不動搖不懈怠。廣大員工及家屬都要以企業(yè)發(fā)展大局為重,一心一意干事業(yè),專心致志謀發(fā)展。各級管理人員要發(fā)揮好帶頭作用,帶頭艱苦奮斗,不懈奮斗,頑強奮斗。要學(xué)會科學(xué)管理,精細管理,在每一個管理環(huán)節(jié)上對照先進標準,爭創(chuàng)一流水平。全體員工既要理解公司困難,又要自覺立足本職做好工作;既要監(jiān)督各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員,又要熱情支持他們大膽管理,做出成績。集團上上下下要清風(fēng)正氣,凝心聚力,和衷共濟,共克時艱。要弘揚新煤精神,拋卻私心雜念,與廣大員工共心合力劃船,增強企業(yè)整體合力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,在企業(yè)攻堅克難中建功立業(yè)。
四是忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)。對企業(yè)懷有忠誠心的員工才是企業(yè)的財富,越是企業(yè)遇到困難,越到體現(xiàn)隊伍凝聚力,體現(xiàn)每個人的責(zé)任感和忠誠度。廣大員工都應(yīng)該清楚地認識到,企業(yè)就是我們賴以生存的家園,只有企業(yè)發(fā)展了,我們才能成就自己的人生,企業(yè)給予我們提供發(fā)揮才能的機遇,為我們提供賴以生存的崗位,我們更應(yīng)該愛護企業(yè),忠誠企業(yè),感恩企業(yè),與企業(yè)同呼吸共命運,以飽滿的工作熱情貢獻自己的聰明才智,全身心的投入到企業(yè)發(fā)展中去,用實際行動來回報企業(yè)、成就自己。
危機來臨,需要我們奮發(fā)有為;困難面前,需要我們共同擔(dān)當(dāng)。只要我們堅定信心,團結(jié)凝聚所有新方人的力量,在困難中搶抓機遇,奮力開拓,就一定能夠戰(zhàn)勝各種艱難險阻,化危為機,實現(xiàn)新方持續(xù)漸進向好發(fā)展。
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